Долги по зарплате смогут взыскивать инспекторы по труду
Что нового: сейчас принудительно взыскивать с работодателей невыплаченную зарплату может только суд. Минтруд предлагает наделить такими полномочиями трудинспекторов.
После того как трудовая инспекция узнает о просрочке зарплаты, инспектор выдаст работодателю предписание «…погасить задолженность не позднее…».
Если компания не исполнит требование в срок, в течение месяца ГИТ вынесет решение о принудительном взыскании и исполнении. Это решение будет обладать юридической силой, равной исполнительному листу (ст. 13 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ).
Копию решения о принудительном взыскании зарплаты инспектор направит работодателю в течение трех рабочих дней. Компания сможет оспорить решение в суде в течение 10 дней.
Новый штраф за «зарплатное рабство»
Что нового: работодателя накажут за отказ пересылать зарплату в другой банк
Работодатель не вправе обязать работника получать зарплату в банке, в котором у компании открыт зарплатный проект (ч. 3 ст. 136 ТК). Если сотрудник указал в заявлении другой банк, зарплату ему нужно перечислять туда.
Минтруд предлагает штрафовать тех работодателей, которые отказывают работнику в праве изменить банк. Штраф для должностных лиц — до 20 тыс. руб., для компании — до 50 тыс. руб. (ч. 6 ст. 5.27 КоАП).
В РФ все-таки введут прогрессивную шкалу НДФЛ
Что нового: Комитет Госдумы по бюджету и налогам одобрил законопроект № 427315-7
Для прогрессивной шкалы НДФЛ депутаты предложили такую схему (таблица ниже):
| Годовой доход | НДФЛ |
|---|---|
| До 100 тыс. руб. | 5% |
| До 3 млн. руб. | 5000 руб. + 13% с суммы свыше 100 тыс. руб. |
| До 10 млн. руб. | 382 тыс. руб. + 18% с суммы свыше 3 млн. руб. |
| Свыше 10 млн. руб. | 1,642 млн. руб. + 25% с суммы свыше 10 млн. руб. |
Первое чтение законопроекта пройдет в мае. Вероятно, новый закон вступит в силу с 1 января 2019 года.
Налоговики не будут штрафовать за неуплату НДФЛ из-за технической ошибки
Что нового: депутаты предлагают расширить перечень оснований для освобождения от штрафа за просрочку НДФЛ
За нарушение срока уплаты налога инспекторы штрафуют на 20 процентов от суммы недоимки (ст. 123 НК). Пока освободить от штрафа налоговики могут только на одном основании — если компания представила уточненную форму 6-НДФЛ (п. 4 ст. 81 НК).
Поправка в статью 109 НК позволит компании избежать штрафа, если она недоплатила налог, но расчет по НДФЛ сдала вовремя и с достоверными сведениями, а также перечислила недоимку и пени до того момента, как недоплату обнаружили налоговики.
Но при этом важно, что несвоевременная уплата НДФЛ — это результат технической или иной ошибки и случилась она непреднамеренно.
В этом году пилотных регионов может стать больше
Что нового: Минтруд предложил с июля включить в перечень участников пилотного проекта ФСС еще 6 регионов
В 2017 году Правительство планировало в ближайшие два года подключить к проекту 26 субъектов. Но затем от этой идеи отказались (постановление от 11.12.2017 № 1515).
Минтруд предлагает с 1 июля 2018 года распространить пилотный проект на Кабардино-Балкарию, Карелию, Северную Осетию — Аланию, Тыву, Костромскую и Курскую области.
Если предложение примут, работники уже 39 регионов будут получать пособия напрямую из территориальных отделений ФСС.
Работников будут обучать охране труда по новым правилам
Что нового: Минтруд разработал новый порядок обучения и проверки знаний по охране труда
Предусмотрено четыре вида обучения:
- безопасные методы выполнения работ;
- инструктажи по охране труда;
- стажировки на рабочем месте;
- оказание первой медпомощи.
По мнению Минтруда, действующий порядок обучения, утвержденный постановлением Минтруда и Минобразования от 13.01.2003 № 1/29, давно нуждался в усовершенствовании.